CATL Debreceni Gyárának Sorozatgyártása 2024 Tavaszán Kezdődik
A CATL, a világ egyik vezető akkumulátorgyártója, bejelentette, hogy a debreceni akkumulátorgyárában a sorozatgyártás várhatóan 2024 márciusában vagy áprilisában kezdődik. Matt Shen, a cég európai működésért felelős ügyvezető igazgatója a legfrissebb tájékoztatón közzétette, hogy a gyártási folyamat a jogi engedélyeiktől függően fog megvalósulni.
Termelési Szándékok és Munkaerő Bővítés
A debreceni gyár célja, hogy Európa igényeit kiszolgálja, és annak érdekében folyamatosan dolgozik a gyártósorok beszerelésén, hogy mielőbb elindulhasson a sorozatgyártás. A cég már eddig is komoly előrelépést tett, hiszen eddig harmincezer elektromos autót ellátó modult gyártottak a helyi üzemben. A jövő év első negyedében a jelenlegi ezerfős dolgozói létszámot ezerötszázra kívánják növelni, hogy biztosítani tudják a megnövekedett gyártási igényeket.
Fenntarthatóság és Jövőbeli Tervek
Shen kiemelte, hogy a debreceni beruházás kulcsfontosságú lépés a CATL európai jelenlétének megerősítésében. A vállalat hosszú távú terveket dédelget, célja a legkorszerűbb termékek gyártásának megvalósítása Magyarországon, fenntartható gyártástechnológia bevezetésével együtt. Az európai partnerei már 100%-ban lekötötték megrendeléseikkel a gyártókapacitást, ami további biztonságot ad a termelési folyamatokhoz.
Harmadik Gyár a Spanyolországban
A CATL nemcsak Debrecenben, hanem Spanyolországban is tervezi gyártási tevékenységeit. Havonta várhatóan újabb hírek érkeznek a spanyolországi Zaragozában épülő LFP-akkumulátorcella- és -modulgyár ügyében, ami szintén a Stellantis csoport igényeire koncentrálva fogja szolgálni az európai piacot.
Innováció és Helyi Munkaerő
A cég debreceni vezetője, Kitta Alexandra hangsúlyozta, hogy céljuk egy helyi vállalat létrehozása, amely nemzetközi tudást biztosít, miközben stabil, modern és kiszámítható munkakörnyezetet biztosít a szakemberek számára. A CATL keresett szakértői a gyártás, logisztika, minőségbiztosítás és informatikai területeken olyan tehetséges emberek, akik nyitottak az innovációra és klírozott környezetben szeretnének dolgozni.
„Célunk, hogy versenyképes bérek mellett sokféle szakmai és kulturális képzést, valamint tanulási lehetőséget biztosítsunk a munkavállalóink számára” – tette hozzá Kitta Alexandra. A CATL eddigi toborzási kampányai kiemelkedő eredményeket mutatnak, hiszen Debrecenből és a környező régiókból a betöltendő pozíciók kétharmadát már sikeresen feltöltötték.
Forrás: www.vg.hu/cegvilag/2025/12/catl-debrecen-gyar-2
